PERSONAL­VERMITTLUNG

Einfach einen
guten Job finden

Sicherheit

Professionalität

Vertrauen

Bereitschaft

Zeitersparnis und weniger Aufwand:

Der Bewerber muss nicht mehrere Bewerbungen schreiben, sondern nimmt Kontakt zu einem Personaldienstleister auf. Dieser erstellt ein Profil und nimmt ihn in die Datenbank auf. Anschließend schlägt ihn der Personalvermittler für passende Stellen in verschiedenen Unternehmen vor.

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